Tu proceso de reclutamiento y selección
simple, inteligente y moderno.

Evaluar.com es la herramienta ideal para automatizar todo tu proceso de reclutamiento y selección del personal. Usando inteligencia artificial podrás evaluar y filtrar todos tus candidatos para eliminar hasta el 80% del trabajo operativo, reducir drásticamente los tiempos de selección y contratar solo a los mejores.
Incluye pruebas psicométricas, evaluación de competencias laborales, filtrado de CVs y hasta video-entrevistas. 

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Brain

Mucho más que un ATS
(Applicant Tracking System)

Evaluar.com además de organizar tus procesos de selección e información de los candidatos, también los evalúa y filtra de manera inteligente analizándolos integralmente en 4 dimensiones:

Filtro Curricular + Filtro de Conocimientos Técnicos + Filtro de Competencias Laborales (usando Test Psicométricos de avanzada) hasta Video Entrevistas pregrabadas.

El resultado de cada proceso es un ranking con los mejores candidatos organizados de acuerdo a su Ajuste al Puesto, además de un informe muy detallado de cada persona evaluada.

¡Con evaluar.com tienes un Reclutador Virtual que lleva el proceso de manera automática!

Conoce Más

Atraer talentos de varias fuentes

Creamos tu propia página de empleos reforzando tu Marca Empleadora, donde se publican las vacantes disponibles.

Consolida una base de datos calificada frente a tus vacantes, optimizando todas las fuentes de reclutamiento en las cuales inviertes ahora.

¡Datos importantes!

70%

Más del 70% de los postulantes buscan oportunidades laborales en redes sociales y prefieren postular directo a través del portal de empleo de las compañías.

Curriculum Vitae

Olvídate de leer curriculums y destinar horas a esta tarea

Utilizamos inteligencia artificial y algoritmos avanzados para analizar el CV de cada candidato además de compararlos con el requerimiento de cada cargo.

Se pueden calificar aspectos como: experiencia, educación, aspiración salarial, idioma, ubicación geográfica y otros.

30%

En promedio solo el 30% de los postulantes cumplen con los requerimientos curriculares de la vacante.

Conocimientos Técnicos

Evalúa los conocimientos técnicos de los postulantes

Crea tu propio cuestionario de conocimientos o utiliza los cuestionarios que ofrece la plataforma para evaluar a los candidatos en los conocimientos requeridos por la posición.

15%

En promedio solo 15% de los postulantes tienen los conocimientos técnicos necesarios para una vacante.

Competencias Laborales

Evalúa habilidades, competencias, valores, aspectos cognitivos y el potencial de tus postulantes a través del uso de psicometría.

Escoge entre más de 110 competencias laborales para construir el perfil ideal de cada vacante, contamos con más de 33 pruebas psicométricas que nos permiten evaluar todo tipo de perfil operativos, jefaturas y gerencias.

7%

En promedio solo el 7% de los candidatos tienen las competencias laborales para desempeñarse exitosamente.

Video Entrevista Grabadas

Realiza las preguntas iniciales de filtro en cada proceso.

Conoce a los candidatos en una video entrevista grabada que permite realizar hasta 3 preguntas claves, esto te dará una primera impresión y la facilidad de identificar aspectos como dicción, argumentación, conocimientos entre otros que son relevantes y te interesa validar previo a conocer de forma presencial a un candidato.

5%

Reduce significativamente el número de entrevistas, hasta un 50% de tiempo ahorrado en esta etapa del proceso.

E-talent

RANKING DE FINALISTAS

 

% Ajuste al Puesto

 

Es el resultado del análisis integral de cada candidato en comparación con el perfil ideal de la vacante.

Obtén una calificación objetiva de tus postulantes basado en los 4 criterios de evaluación.

64%
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81%
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93%
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LIVE REPORT

 

Promovemos la evaluación colaborativa, olvídate de esas largas horas redactando informes para los jefes inmediatos o clientes internos, ahora nuestro Live Report lo hace todo por ti.

Recibirás un reporte completo de cada persona con el CV + resultados de las competencias y los videos de las entrevistas grabadas.

Automatiza
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Solicita un Demo hoy.

Nuestro equipo estará gustoso en ayudarte, prueba todo lo que Evaluar.com puede hacer por ti y tu equipo de trabajo.

¿Quiénes somos?

 

Nacimos en el año 2010 como una empresa de Grupo Céntrico orientada al desarrollo tecnológico web de varias herramientas.

En Evaluar.com somos especialistas en combinar investigación y desarrollo con la más avanzada tecnología de análisis de datos para la evaluación de talento humano.

100

Evaluar.com evalúa más de 150.000 candidatos por mes

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Clientes en toda la región

Más de 700 empresas de la región ya trabajan con Evaluar

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Con 8 años de experiencia en el mercado, contamos con oficinas en Quito y Guayaquil para brindar el mejor soporte a nuestros clientes. Tenemos más de 400 clientes en Ecuador.

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Contamos con más de 250 clientes en Perú. Nuestra oficina en Lima cuenta con un equipo de 17 personas para atender de la mejor manera el exigente mercado peruano.

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Contamos con oficinas en Santiago de Chile. Durante estos 3 años en el mercado, consolidamos clientes de gran importancia.

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Las empresas más grandes de Bolivia confían en Evaluar. En nuestro primer año en el mercado boliviano, la Banca y otras industrias nos ven como sus aliados estratégicos.

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